La Diputación de Córdoba ha aprobado la Oferta de Empleo Público (OEP) para 2025, tras su aprobación en la Junta de Gobierno del pasado 9 de diciembre y la negociación previa en la Mesa General de Negociación. La oferta contempla un total de 53 plazas, de las cuales 35 corresponden a turno libre y 18 a promoción interna.
Según la delegada de Recursos Humanos y Energía de la institución provincial, Tatiana Pozo, la OEP ha sido fruto de “un amplio consenso alcanzado en el proceso de negociación”, reflejando un clima de diálogo entre la Diputación y los representantes sindicales. Pozo subrayó que esta oferta responde a la apuesta de la institución por la estabilidad en el empleo, la reducción de la temporalidad y el cumplimiento de los objetivos europeos en materia de empleo público.
La OEP de 2025 incluye 26 plazas para funcionarios y 9 para personal laboral, orientadas a cubrir vacantes reales y consolidar equipos esenciales para los servicios que la Diputación presta a los municipios y ciudadanos de la provincia. Entre las áreas destacadas se encuentran los servicios de carreteras y mantenimiento de infraestructuras, atención a personas con discapacidad, servicios administrativos y de apoyo a la gestión pública, así como prevención de riesgos laborales y apoyo técnico.
Respecto a las 18 plazas de promoción interna, 7 corresponden a funcionarios y 11 a personal laboral, permitiendo el reconocimiento de la experiencia y formación del personal ya en plantilla. Pozo señaló que “la calidad del servicio depende de la motivación y el desarrollo profesional de quienes lo prestan”.
La delegada también destacó el compromiso de la Diputación con la inclusión, garantizando la reserva de plazas para personas con discapacidad según lo establecido por la normativa vigente, así como la equidad y accesibilidad de la OEP.
En palabras de Pozo, “esta Oferta de Empleo Público es equilibrada, negociada, consensuada, orientada a la estabilidad y comprometida con la inclusión. Todo ello responde al compromiso de esta Diputación con un empleo público moderno, eficiente y al servicio de la ciudadanía”.
